一、目的

面向未來科技發(fā)展前沿和科學發(fā)現(xiàn)、面向全球頂尖青年科研人才匯聚、面向2035年青年人才儲備、面向校內優(yōu)秀情況科研人才發(fā)展通道優(yōu)化，聚焦微納技術領域國際科學前沿，通過改革體制、創(chuàng)新機制、優(yōu)化生態(tài)等路徑，充分激發(fā)年輕隊伍的活力，鼓勵青年科研人員長期致力于“從0到1”的原創(chuàng)性研究和發(fā)現(xiàn)，打造一支善于解決中國問題、具有重大國際影響力的青年科研人才隊伍。

二、內容

1.實施原則。全球青年人才卓越計劃的實施遵循“問題導向、尊重規(guī)律、穩(wěn)定支持、自主安排、引育并舉、科學評價、優(yōu)化環(huán)境”的原則。遵循人才發(fā)展和科研規(guī)律，科學設置評審流程、管理模式、評價方法，引導青年科研人員潛心研究、追求卓越。

2.遴選范圍。

（1）面向全球范圍開展遴選；

（2）年齡35周歲左右及以下青年科研人員；

（3）具有遠大學術志向、創(chuàng)新精神、科研能力和社會責任感；

（4）在微納技術領域擁有足夠的學術造詣和學科背景。

3.支持領域。重點支持信息、機械、材料、生態(tài)環(huán)保、化工、合成生物學等學科在微納尺度的科學研究，每年定期向全球發(fā)布申報指南。

4.資源保障。

（1）提供有競爭力的薪酬保障；

（2）符合條件者可享受浙大杭州科創(chuàng)中心人才房政策；

（3）提供充足科研資助；

（4）獨立研究空間；

（5）專人一站式服務。

5.立交橋模式。建立學校與浙大杭州科創(chuàng)中心的人才立交橋工程，對浙大杭州科創(chuàng)中心全球青年人才卓越計劃入選者中科研業(yè)績突出且符合浙江大學人才標準的推薦進入浙江大學工作。

聯(lián)系人：陳老師、顧老師；電話：+86-571-；郵箱：。